Superkind für Zeitarbeit
Einsätze planen, Stundennachweise sammeln, Kunden informieren und Verträge verlängern.
Superkind für Personalvermittlung
In der Personalvermittlung frisst die Suche und Koordination die Zeit für das Gespräch: Kandidaten recherchieren, Profile aufbereiten, Termine abstimmen, Kunden auf dem Laufenden halten. Diese Arbeit gibst du an Superkinds ab. Du beschreibst sie einmal in Slack, Teams oder per E-Mail, sie erledigen sie in deinen Programmen, und nichts geht raus, bevor du es freigibst.
Superkind Team
Alle Beispiele spielen bei der Schneider GmbH, einer erfundenen Firma
Lerne die Vermittlungs-Superkinds kennen
Vier Superkinds, jedes mit einer klaren Aufgabe. Alle teilen sich dasselbe Firmenwissen, der Kunden-Informant kennt also die Profile vom Profil-Ersteller
Eine Besetzung, von der Anfrage bis zur Zusage
So läuft die Besetzung einer Stelle für die Weber AG durch die vier Superkinds der Schneider GmbH Personal
Du
Slack
Slack @Superkind Die Weber AG sucht einen Projektleiter Anlagenbau, Start in drei Monaten. Finde passende Kandidaten.
- Kandidaten-Scout
recherchiert passende Kandidaten und erstellt eine Shortlist
Shortlist - Profil-Ersteller
bereitet die Kandidatenprofile für den Kunden auf
Drei Profile Mit deiner Freigabe - Termin-Vermittler
stimmt die Gesprächstermine zwischen Kandidat und Kunde ab
Terminplan - Kunden-Informant
informiert den Kunden über den Stand und bereitet die Zusage vor
Statusbericht Mit deiner Freigabe
Ergebnis
Die Stelle ist besetzt, der Kunde zufrieden.
Kandidaten-Scout: findet die richtigen Leute
Durchsucht die Datenbank in HubSpot und LinkedIn nach passenden Profilen und stellt eine Shortlist mit den besten Kandidaten zusammen
Du9:00
@Superkind Wer passt auf die Projektleiter-Stelle bei der Weber AG?
Kandidaten-ScoutSuperkind9:04
Fünf Kandidaten aus der Datenbank und LinkedIn, drei passen besonders gut:
- Kandidat A 12 Jahre Anlagenbau, verfügbar
- Kandidat B 8 Jahre, Projektleitung Chemie
- Kandidat C 15 Jahre, aktuell in Kündigungsfrist
In drei Schritten eingerichtet
Schreib in Slack: „@Superkind, ich brauche einen Kandidaten-Scout. Durchsuch die Datenbank und LinkedIn nach passenden Profilen."
Verbinde LinkedIn und HubSpot. Superkind liest die Stellenanforderung und durchsucht beide Quellen.
Sag, wie die Shortlist aussehen soll: „Maximal fünf Kandidaten, sortiert nach Passung."
Profil-Ersteller: macht aus dem Lebenslauf ein Profil
Nimmt die Informationen aus HubSpot und dem Lebenslauf, erstellt das Kandidatenprofil in der Firmenvorlage und anonymisiert es bei Bedarf
Du10:30
@Superkind Erstell die Profile für die drei Kandidaten der Weber AG.
Profil-ErstellerSuperkind10:35
Drei Profile fertig, anonymisiert, in der Firmenvorlage:
Kandidatenprofil AProjektleiter · 12 J. Anlagenbau · anonymisiert
In drei Schritten eingerichtet
Schreib in Teams: „@Superkind, ich brauche einen Profil-Ersteller. Erstell Kandidatenprofile in unserer Vorlage."
Verbinde HubSpot, Word und SharePoint. Superkind nutzt die Firmenvorlage und die Kandidatendaten.
Leg fest: „Alle Profile werden anonymisiert und warten auf meine Freigabe."
Termin-Vermittler: bringt alle an einen Tisch
Schlägt beiden Seiten Termine vor, verschickt die Einladungen mit den Gesprächsdetails und erinnert alle am Tag vorher
Du14:00
@Superkind Mach Termine für die drei Gespräche mit der Weber AG.
Termin-VermittlerSuperkind14:03
Terminvorschläge an alle verschickt:
- Kandidat A Di 10:00 vorgeschlagen Wartet auf Kunde
- Kandidat B Mi 14:00 vorgeschlagen Wartet auf Kunde
- Kandidat C Do 10:00 vorgeschlagen Wartet auf Kandidat
In drei Schritten eingerichtet
Schreib in Slack: „@Superkind, ich brauche einen Termin-Vermittler. Stimm die Gesprächstermine zwischen Kandidat und Kunde ab."
Verbinde Google Calendar, Outlook und Teams. Superkind sieht die Verfügbarkeiten und verschickt die Einladungen.
Bestätige die Regel: Jede Einladung wartet auf deine Freigabe.
Kunden-Informant: der Kunde weiß immer Bescheid
Schickt dem Kunden regelmäßig den aktuellen Stand, informiert über Gesprächsergebnisse und bereitet die Zusage vor
Du16:00
@Superkind Wie steht die Besetzung bei der Weber AG?
Kunden-InformantSuperkind16:02
Zwei Gespräche geführt, eines steht noch aus. Der Kunde hat Kandidat A favorisiert.
- Kandidat A Gespräch geführt, Kunde interessiert Erledigt
- Kandidat B Gespräch geführt, kein Fit Erledigt
- Kandidat C Termin Do 10:00 Wartet auf Gespräch
In drei Schritten eingerichtet
Schreib in Teams: „@Superkind, ich brauche einen Kunden-Informanten. Halt den Kunden wöchentlich über den Stand auf dem Laufenden."
Verbinde HubSpot und das Postfach. Superkind liest die Gesprächsnotizen und schreibt das Statusupdate.
Sag, wann es berichtet: „Jeden Freitag um 16 an den Kunden." Superkind merkt sich das als Routine.
Häufige Fragen
Führt Superkind Gespräche mit Kandidaten?
Nein. Superkind übernimmt die Arbeit rund um die Vermittlung: Kandidaten recherchieren, Profile aufbereiten, Termine abstimmen und den Kunden informieren. Die Gespräche führst du.
Sind die Kandidatendaten sicher?
Superkind ist in Europa gehostet, DSGVO-konform und am EU AI Act ausgerichtet. Mit deinen Daten wird kein Modell trainiert.
Welche Tools brauche ich?
Die, die du schon hast. Superkind hat 1.700+ Anbindungen, darunter LinkedIn, HubSpot, Word und Google Calendar. Ein neues Tool muss niemand lernen.
Was kostet das?
Du kannst Superkind kostenlos testen, mit bis zu 150 Stunden Arbeit und ohne Kreditkarte. Business gibt es ab 50 € im Monat für unbegrenzt viele Nutzer. 1 € erledigt rund eine Stunde Arbeit. Alle Pläne stehen auf der Preisseite.
Sind meine Daten sicher?
Superkind hält Speicherung und KI-Modelle in der EU, ist DSGVO-konform und am EU AI Act ausgerichtet. Mit deinen Daten wird kein Modell trainiert.
Weitere Anwendungsfälle
Die anderen Abteilungen und ihre Superkinds
Superkind für Werbeagenturen
Briefings erfassen, Entwürfe verwalten, Stunden tracken und Kampagnen auswerten.
Superkind für Übersetzungsbüros
Aufträge verteilen, Termine überwachen, Glossare pflegen und Rechnungen erstellen.